各部門：
為進一步提高全體黨員及員工的綜合素質和業(yè)務技能，營造愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍，推進公司又好又快持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)集團黨委統(tǒng)一要求，公司決定于近期組織開展“我的崗位我負責”崗位大練兵活動。現(xiàn)將具體事宜通知如下：
一、活動目的：秉承“業(yè)務求精，行動求快，作風求實，業(yè)績求新”的工作精神，通過開展崗位大練兵活動，進一步提高公司黨員、員工的綜合素質和業(yè)務技能，形成“想干事、會干事、干實事”的良好氛圍，最終實現(xiàn)“我的崗位我負責”的總體目標。
二、活動時間：2011年7月1日-7月30日
三、活動范圍：公司全體員工
四、具體步驟：分為三個階段：
1.個人查擺階段（7月1日-7月10日）
全體黨員、員工結合自身崗位及工作實績，深入開展自我剖析，并形成文字材料。
2.部門研討階段（7月11日-7月20日）
各部門組織召開部門研討會，圍繞“如何實現(xiàn)我的崗位我負責”進行專題研討。
3.總結座談階段（7月21日-7月30日）
根據(jù)活動開展情況，召開公司員工座談會，交流心得體會，總結活動成果，并整理匯編成冊。
五、活動要求：
1.個人查擺要全面深入，不能只查成績不查缺點，只查工作不查思想，只查表面不查實質；查出的問題要深刻分析原因，認真總結經(jīng)驗，明確整改舉措及努力方向。查找結果要形成文字材料，內容不少于1000字，并于
2.部門研討要立足實際，著力圍繞“提升工作狀態(tài)、提高工作能力、打造高效團隊”等重點問題進行深入交流與討論；并根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及年度工作目標，積極為公司項目建設及發(fā)展建言獻策，促進公司、部門及個人的共同成長與發(fā)展。
3.本次活動意義深遠，各部門要高度重視，認真組織，切實做到人人參與、人人練兵、人人提高，確保活動實效。
特此通知。
二〇一一年七月一日